利益分配原则

    利益分配原则,利益本位原则这种理论认为，利益分配企业总是存在于一定的社会关系之中，利益分配它必然会与其他相关利益者(如员工、政府、社区、消费者、供应者、竞争对手等)发生各种相互作用。在市场经济条件下，利益分配企业是按服两种契约原则—利益原俐和社会原则—由不同利益主体组成的契约组合。企业既要迫求经济利益，又受社会责任的约束。利益分配为了实现企业的盈利目标，往往必须考虑其应承担的社会贵任和社会目标。这一观念于20世纪60年代末期兴起，并为越来越多的人所接受。

    在现实生活中.企业的目标是多种多样的。例如.利益分配中国过去长期实行高度统一的计划经济模式，利益分配在计划经济体制中，企业作为政府的附属物.不以盈利为目标，利益分配而是迫求社会利益或政治利益最大化。